求人媒体・採用メディア

「求人媒体・採用メディア」との連携・活用ポイントとおすすめツールをご紹介します。

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多様化する採用活動には採用担当者の負担軽減が鍵

近年、リファラル採用など、新しい採用形態を支援するサービスが登場しているだけでなく、従来の転職サイトや人材紹介(有料職業紹介)も、より職種に特化したものや、サービスの独自性を打ち出したものが増えており、良い人材を確保するための採用活動の多様化が進んでいます。
その一方で、複数のサービスや媒体を利用することにより、連絡や管理など、採用担当者の事務的な負担も増えており、各媒体やメディアの選定にあっては、自社にあった媒体や方法を選ぶことはもちろん、いかに事務的な業務を効率化し、選考や候補者とのコミュニケーションなど、採用の本質的な業務に時間を割けるかが重要になります。

求人募集管理業務を効率化するポイント
採用担当者様のご意見や採用管理システムを提供する弊社知見をもとに、求人募集管理業務を効率化するポイントを紹介します。

採用管理システム
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